刚刚,Anthropic高调宣布,准备向公众分配约3200亿资金。
Claude要撒近500亿美元了!
在宣告“奇点已经降临”的第二天,Anthropic决定拿出公司5%的股份,设立一个公益基金。
按照5月时9650亿美元的估值,这5%相当于480亿美元(折合人民币约3200亿)。
这笔资金既可以拨给公益组织,也能直接发放到特定人群手中。
而且,公司估值每上涨50%,该基金还可以酌情再追加最多2%的股份。Claude涨得越厉害,能分出去的钱就越多。
马斯克调侃道:不如直接把股份分给公众。
同一天,首批100名年轻人正式入职,拿着Anthropic提供的8.5万美元年薪。他们都是刚迈入职场的菜鸟,即使一行代码也没写过,也有机会被选中。
每一轮技术浪潮创造的财富,最初总是集中在少数人手中。
面对AI这一轮浪潮,Anthropic率先制定了一套分配规则:公司越值钱,留给大众的那部分就越大。
奇点已至,SI催生11万亿美元
前一天,Anthropic联合创始人Jack Clark站在IMF的讲台上,面对各国央行高官,正式宣布奇点已经到来。
根据Anthropic自己的推算,奇点一旦来临,2030年美国GDP将被推高至44.4万亿美元。
如果没有AI,这个数字大约只有33.5万亿美元。
凭空多出的近11万亿美元,相当于两个半日本的GDP总和。
然而,这么大一块蛋糕,并不会自动落入每个人的碗里。
目前,美国经济产出中大约六成分给劳动者,四成归资本。但到了奇点阶段,劳动者的份额将缩水至45.2%,资本的份额则攀升至54.8%。
蛋糕虽然大了三成多,但劳动者分到的那一块,反而越来越小。
Anthropic自己也承认,到那时,增长早已不是问题,真正的难题在于这些收益能否惠及所有人。
前天,它亲手算了这笔账。今天,它就把自己的一部分资本拿了出来。
在IMF讲台上宣布奇点已至的Jack Clark,这次又发帖说明了这笔钱的用途。
一句话:让更多人分享AI带来的红利。而且,这份承诺会随着Anthropic一起成长。
Anthropic估值越疯,分得越狠
首批这5%的股份,要等股东投票通过后,才会正式划入基金。该基金由Anthropic全资持有,手中的股票不能用于游说或政治捐款。
这只基金还会自动增长。公司估值每比基线高出50%,董事会就可以再追加最多2%的股份。
按照Anthropic目前的涨势,这条规则不会只触发一次。
今年2月,它的估值还只有3800亿美元,到5月就飙升至9650亿,三个月翻了一倍多。现在市场上讨论的上市估值,已经超过2万亿美元。
如果真的涨到2万亿,光这5%就价值1000亿美元。
这还只是其中一部分。
七位联合创始人创业时就已承诺,捐出各自名下80%的股权。今年5月,他们一夜之间全部跻身全球富豪榜,人均身家80亿美元,按此承诺,每人需捐出60多亿。
再加上大约一半员工参与的股权配捐,Anthropic大约20%的股份都留给了公共利益。
在硅谷,公司越值钱,高管拿的股票就越多,这几乎成了铁律。
马斯克去年拿下的特斯拉薪酬方案就是如此设计的。市值一档档上涨,股票一批批解锁,满额最高约1万亿美元,全部归他一人。
Anthropic却偏偏反其道而行。它在博客中写道,这份原本会奖励给高管的股票,它拿给了公共利益。
同一套解锁规则,收股票的一方从CEO换成了整个社会。
每多一个人花20美元订阅Claude Pro,每多一家公司把任务交给Claude Code,Anthropic就变得更值钱,这只基金也跟着膨胀一圈。
AI分红来了,每人140美元?
这个月,阿拉斯加的居民刚刚每人到手1200美元。
这笔钱来自地下的石油。石油赚的钱存入基金,收益分给每个居民,从1982年开始从未间断,整整发了44年。
把AI赚的钱也这样分给每个人,奥特曼5年前就算过账:十年后,每个美国成年人每年能分到约1.35万美元。今年7月,OpenAI也提议拿出5%的股份。
普通人也渴望这种分配。今年1月的一项民调显示,65%的美国人认为,每个人都该从AI公司赚的钱中分到一份。
当大家还在争论、还在提议时,Anthropic已经付诸行动。
它在博客中写道,AI能创造巨大的财富,但也可能让许多劳动者的生活变得不安稳。
它此前已投入2亿美元研究和应对这一问题,但按照AI的发展速度,可能还需要更大胆的举措。这只基金,就是为这些方案准备的。
其中最引人注目的方案,就是“直接发放给特定人群”。AI博主Andrew Curran一眼就看中了这句话。
他认为,Anthropic这是要自行举办一场全球版的全民基本收入。
但如果真的要人人有份,近500亿美元平分给3.4亿美国人,每人只有140美元出头。摊到全球80亿人头上,每人只剩6美元。
那么,这笔钱到底谁来分?
官方的答案藏在“特定人群”这四个字里:钱不会人人平分,而是先挑选一部分人来发放。
今天,Claude给年轻人发工资了
今天刚上岗的这批年轻人,已经先一步获得了Anthropic的支持:一份年薪8.5万美元的工作。
这笔工资来自另一项计划——Claude Corps。今年6月,Anthropic一次性拿出1.5亿美元,启动了该项目。
如今,首批100名成员正式到岗,计划开始落地。
门槛低得惊人:满18岁就能报名,不限学历,即使没写过代码也能申请。入选者将被派往美国各地的食物银行、海洋保护组织等公益机构,工作满一年。
一年下来,每个人手中至少有一个从头到尾完成的项目,下一步怎么走,自己决定。三批加起来,总共要招募1000人。
Anthropic之所以肯砸下这笔巨资,是因为时代洪流最先冲击到了它自己。
上周五公布的调查显示,自家员工平均认为,到2030年,AI能完成自己75%的工作。
同一天的另一份报告显示,公司虽然在扩招,但技术岗新招的人中,刚入行的新人比例从27%降到了9%。
简单的活全被AI包揽,年轻人的第一份经验该去哪里积累?Claude Corps填补的就是这段真空期。
今年2月,Anthropic刚拍板决定,自家数据中心推高的电价自己承担,不让普通用电户买单。
发工资、扛电费,这些都只是热身。而今天凌晨砸出的这只基金,体量直接是前者的300多倍。
超级智能时代,分钱规则重写
短短四年,AI就从写不出一行像样的代码,变成了替各大AI公司写下大部分代码。
Dario说,照这个速度再走一两年,数据中心里就会冒出一个“天才之国”。前天,Jack Clark干脆宣布,奇点已经到来。
天才之国创造的财富,如果只流入少数人的口袋,Dario担心,经济就会卡死在“超高增长、超高不平等”这一档上。
这只基金,就是Anthropic为奇点时代立下的一条分钱规则。
AI越强,Anthropic越值钱,能分给普通人的那一份就越大。
参考资料:https://www.anthropic.com/news/public-benefit-fund
本文来自微信公众号“新智元”,作者:ASI启示录,编辑:摩西 桃子,36氪经授权发布。

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